Senior Gas Turbine Engineer
Job Summary
Le candidat identifie, développe et évalue des solutions d'ingénierie pour les systèmes de contrôle de gaz turbines. Il applique la théorie du contrôle et la modélisation mathématique pour optimiser la performance des sous-systèmes. Ce rôle implique également la gestion de projets techniques et le mentorat des collègues moins expérimentés.
Responsibilities
- Concevoir et optimiser les systèmes de contrôle des turbines
- Appliquer la modélisation mathématique et la théorie du contrôle
- Gérer des projets d'ingénierie techniques
- Mentorer les ingénieurs moins expérimentés
Required Skills
- Maîtrise de l'ingénierie des systèmes
- Conception de logique de contrôle
- Analyse de données techniques
- Gestion de projet et leadership
Job Details
Rôles et responsabilités:
- Identifie, développe, évalue, introduit et gère des solutions d'ingénierie répondant aux besoins technologiques en matière de contrôle de produits et de systèmes de contrôle.
- Applique la théorie du contrôle et la modélisation mathématique à la conception et au contrôle de systèmes avec les comportements souhaités.
- Comprend l'opérabilité, la définition des limites, l'optimisation du cycle, la logique de contrôle, les logiciels liés au contrôle, les capteurs, les algorithmes matériels et logiciels, ainsi que les informations en retour permettant de contrôler les performances des dispositifs, sous-systèmes et systèmes.
- Développer des connaissances spécialisées dans sa discipline et prodiguer des conseils en matière de meilleures pratiques.
- Contribue à l'élaboration de stratégies et de politiques.
- Fait preuve de discernement pour prendre des décisions sur des problèmes moyennement complexes dans les domaines de l'ingénierie.
- Utilise son expertise en analyse de données pour appuyer les recommandations.
- Agit en tant que ressource pour ses collègues moins expérimentés.
- Pilote de petits projets avec des risques et des besoins en ressources modérés.
Qualifications de base:
- Pour les rôles en dehors des États-Unis : Expérience avancée de la fonction, connaissances de niveau équivalent à une maîtrise dans une université accréditée (ou baccalauréat avec expérience pertinente).
- Pour les rôles aux États-Unis : Maîtrise d'une université accréditée (ou diplôme d'études secondaires avec au moins 6 ans d'expérience dans la fonction).
Caractéristiques souhaitées:
- Solides compétences en communication orale et écrite.
- Solides compétences relationnelles et de leadership.
- Capacité démontrée d'analyse et de résolution des problèmes.
- Capacité démontrée à diriger des programmes/projets.
- Compétences établies en gestion de projet.